Posts by «admin»


Sirketlerde Ödüllendirme

Şirketlerde Ödüllendirme ve Motivasyon Bağlılığı yüksek olan çalışanların düşük olan çalışanlara göre %202 daha iyi performans sergilediği kanıtlanmışken başarı için şirketlerin motivasyon ve ödüllendirme programlarına ağırlık vermesi önemli! Şirketlerde ödüllendirme, motivasyon, sosyal tanıma ve takdir programları olmadığında onların gerçekten başarılı olabileceklerine inanıyor musunuz? Gallup’un yaptırdığı araştırmaya göre çalışanların %51’i iş yerlerinde mutsuz ve dünya çapındaki […]
by admin / 14 Mart 2019 /In Blog

Kurum ve Güven Kültürü Kuramayan Sirketlerin Zararı 550 Milyar Dolar

Güven ve kurum kültürüne sahip olmayan şirketlerde çalışanların işten ayrılma sıklığı artıyor ve ülkeye maliyeti 550 milyar doları buluyor Çalışanlarına değer veren, onlarla iletişim kuran, onları ödüllendiren ve takdir eden şirketlerin daha bağlı ve sadık çalışanlara sahip olması, şirketleri ekonomik yönden daha güçlü yapıyor. Gallup’un 2017 yılında çalışan bağlılığı üzerine yaptırmış olduğu araştırmada işten ayrılan […]
by admin / 15 Ocak 2019 /In Blog

Anlık Ödüllendirme

Çalışan performans yönetiminde dijital teknolojideki dönüşümün yakalanmasıyla beraber anlık ödüllendirme ve etkileşim büyük önem kazanıyor Günümüzde işverenlerin karşılaştığı en büyük sorunlardan biri uzun vadeli çalışan sadakati yaratmak; bu süreci iyileştirmek için kullanabilecek en etkili yöntemlerden biri ise anlık ödüllendirme… Çeşitli araştırmalar, çalışan bağlılığı ile çalışanların şirkette kalma oranları arasında sıkı bir bağ olduğunu kanıtlıyor. Bu […]
by admin / 14 Ocak 2019 /In Blog
motivasyon

Çalısan Baglılıgını Yeni Yıl Zamanında Nasıl Arttırırsınız?

Eğlence ve heyecan seviyesini yükseltmesiyle senenin en güzel, en canlı zamanı olan yeni yıl dönemi çalışanların bir sonraki sene hayatlarında değişiklik arayışına girmeleri ve iş yoğunluğu nedeniyle bağlılıklarını azaltabiliyor. Yılbaşı süslemeleri, partiler, hediye alışverişleri, ekipleri biraz zorlayabildiği ve dikkatlerinin dağılmasına sebep olabildiğinden yılbaşı zamanında çalışanların stresini azaltmak, performanslarını arttırmak ve bağlılıklarını desteklemek ve canlandırmak için […]
by admin / 18 Aralık 2018 /In Blog

Personel Ödüllendirme

Şirket çalışanların üzerinde sadakat yaratmanın ve motivasyon ile verimliliği arttırmanın en etkili ve başarılı yolu olan personel ödüllendirme, farklı şekillerde şirketlerin sadakat programlarına adapte edilebilir. Şirket değerlerini ve kurum kültürünü özümseyen bir personel ödüllendirme ve takdir sistemi, çalışanların kendilerini değerli hissettikleri ve mutlu oldukları bir çalışma ortamı oluşturur. Huzurlu ve mutlu bir çalışma ortamı herkesi […]
by admin / 10 Aralık 2018 /In Blog

Esnek Yan Hakların Çalısanlara ve Sirketlere Kattığı Avantajlar

Esnek Yan Hakların Çalışanlara ve Şirketlere Kattığı Avantajlar Bir yandan çalışanların mutluğunu ve sadakatini arttırırken diğer yandan kurum itibarını yükselten esnek yan haklar bununla birlikte daha pek çok avantaj sunuyor Bir süredir çalışanların ve şirketlerin gündeminde olan esnek yan haklar, bir yandan çalışanların şirkete duyduğu bağlılığı, sadakati arttırırken diğer yandan da çalışan motivasyonunu ve mutluluğunu […]
by admin / 28 Eylül 2018 /In Blog

Saglık: Günün her saati için lezzetli bitki çayı önerileri

Vücudumuzu besleyen besinlerin yanında bizler için olmazsa olmaz içeceklerin yanında çay geliyor. Özellikle söz konusu kışsa birbirinden çeşitli çayların limon, portakal dilimleri veya hoş bir kurabiye eşliğinde tüketilmediği günleri düşünemiyoruz. Bizde sizler için bu kış keyifle içebileceğiniz çay önerilerimizi ve faydalarını derledik! İster ofiste ister evde afiyetle içebileceğiniz çaylar geliyor! Nane Çayı: Gaz ve şişkinliği […]
by admin / 6 Şubat 2018 /In Blog

Gurme: Beyaz Yakalılar İcin Yemek Yapmayı Kolay Hale Getiren Tüyolar

Yemek yapmayı çok sevsek de bazen gözümüzde büyütür ve mutfağa girmeyi istemeyiz. Bazen sadece zaman azlığından bazen de yorgunluktan yolumuz mutfağa düşmez. Ancak hem bütçesel olarak hem de sağlık açısından her gün hazır yemek yemeyi tercih etmek istemeyiz. O zaman iş başa düşer ve kendi mutfağımızın şefi oluruz. Peki bize yemek yapmayı daha kolay hale […]
by admin / 6 Şubat 2018 /In Blog

Gezi: Kış turizminin gözdesi termal turizm için en iyi bölgeler

Ülkemizin sahip olduğu zenginlikler sadece yer üstündekilerle sınırlı kalmıyor yer altından gelen de pek çok zenginliğimiz var. Bunlardan biri de farklı sorunlara şifa olarak kabul edilen termal su rezervlerimiz. Farklı bölgelerimizde farklı mineral özellikleri ile ünlenen ve yılın her dönemi sağlık turizminin canlı kalmasına sebep olan termal kaynaklarımızı bu kış ziyaret etmek isteyenler için listeledik. […]
by admin / 6 Şubat 2018 /In Blog

Çalısan Takdir Ve Ödüllendirme

Başarılı kariyerlere sahip olan kişilerin öz geçmişlerine baktığınızda aslında bugün bulundukları noktanın şans eseri olmadığını görebilirsiniz. Doğru verilmiş kararlar, alınan riskler, iyi yönetilen network gibi pek çok konu iyi bir kariyer için olmazsa olmazlardan… Bu noktada herkesin bilinçli bir şekilde kendi kariyerini yönetebilmesi gerekmektedir. Kariyer Yönetimi, kişinin mevcut ve bir sonraki adımın ne olacağını bilmesi, […]
by admin / 6 Şubat 2018 /In Blog